Výroba a rozvod plynných paliv

Zpět na seznam odvětví

	V tomto odvětví se vyrábějí plynná paliva z plynů různých druhů čištěním, míšením a jinými procesy, a dále plyn zplyňováním uhlí nebo z odpadů či jako vedlejší produkt zemědělství. Součástí odvětví je i rozvod plynných paliv prostřednictvím sítí a obchod s plynnými palivy (OKEČ 40.2).

Budoucnost odvětví

Odvětví plynárenství bude v příštích letech velmi sledované, protože s růstem spotřeby energií v celé Evropě a očekávaným poklesem vlastních výrobních kapacit se závislost na dovozu plynu bude zvyšovat. ČR vlastní plyn v podstatě nemá a dovoz tak kryje přibližně 99 % spotřeby. ...více...

Minulý vývoj odvětví

Zaměstnanost v odvětví plynárenství je v ČR velmi nízká (kolem 0,2 % celkové zaměstnanosti). Vzhledem k tomu, že data pocházejí z výběrového šetření, je velmi obtížné u takto malého odvětví vysledovat trendy, které by byly statisticky významné, přesto by se v období 2001-2007 dalo hovořit spíše o mírném poklesu zaměstnanosti. Mezi lety 2001 a 2007 bylo v odvětví zrušeno asi 3 tis. pracovních míst, která představovala asi 24 % zaměstnanosti. Ve srovnání s EU-27 i EU-15 je v plynárenství zaměstnán v ČR větší podíl lidí. Počet pracovníků v tomto odvětví byl v minulých letech vyšší ze dvou důvodů. Jednak i v plynárenství došlo k restrukturalizaci, která umožnila zvýšení produktivity a pokles počtu zaměstnanců, navíc ČR investovala nemalé částky na vybudování distribuční soustavy a plynových zásobníků a v minulých letech poptávka po specialistech, kteří k tomu byli potřeba, postupně klesla.   

Údaje o produktivitě práce práce nejsou k dispozici za plynárenství, nýbrž pouze za větší odvětví, společně s elektroenergetikou a teplárenstvím. Produktivita práce v energetice v letech 2000-2006 v ČR velmi dynamicky rostla a postupně se přibližovala produktivitě práce v EU. Důvodem je zde zejména společný evropský energetický trh, na kterém lokální cenová hladina nehraje tak velkou roli.

V období 2001-2007 došlo v plynárenství k nárůstu podílu technických odborníků, poklesl naopak podíl administrativních pracovníků. Protože se však jedná o odvětví co do počtu zaměstnaných velmi malé, nelze čísla pod 10 % za ČR považovat na statisticky spolehlivé. Přesto je ve srovnání s EU patrný nižší podíl vědců a odborníků, naopak vyšší podíl technických pracovníků. To se odráží i na kvalifikační struktuře odvětví. V ČR pracovalo v odvětví plynárenství v roce 2007 pouze 6 % terciárně vzdělaných, v EU-15 to bylo 27 %. V průběhu let 2001-2007 dokonce v ČR i v EU podíl terciárně vzdělaných pracovníků poklesl. Jedním z důvodů byly odchody vysoce kvalifikovaných pracovníků ( kteří se v 80. letech podíleli na zmiňovaných technologických investicích v plynárenství) do důchodu, a které nebylo třeba nahrazovat stejně kvalifikovanými.

Podíl odvětví na celkové zaměstnanosti (v %):	Vzdělanostní struktura (v %):
Zdroj: [7]	Zdroj: [7]
Produktivita práce:
Zdroj: [8]

Profesní struktura odvětví (v %):

Vytisknout stránku